Работа в области управления персоналом, тренинги в Люберцах
Вакансии на карте
Смотрите вакансии рядом с собой
Отслеживайте вакансии в вашем районе
Находите вакансии по нужному адресу
Следить за новыми вакансиями в этой области
Загружаем вакансии…
Параметры поиска
Отрасль компании
Опыт работы
Тип занятости
График работы
Исключение
Разработка методических материалов для проведения обучения. Проведение групповых обучений персонала. Вести контроль посещаемости учебных мероприятий. Получать и анализировать обратную связь...
Опыт проведения тренингов по управленческим навыкам для руководителей среднего звена. Навыки самостоятельной разработки управленческих тренингов и сопутствующих материалов.
Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме (штатное расписание, прием, перевод, отпуск, больничный лист, увольнение и т.д.). - Организация и контроль...
Высшее образование (+ профильные курсы - желательно). - Опыт работы от 2-х лет в аналогичной должности. - Знание кадрового делопроизводства в полном...
Анализ и формирование фонда оплаты труда. Анализ рационального использования фонда оплаты труда. Развитие систем мотивации и оплаты труда.
Высшее профессиональное (экономическое) образование и стаж работы по специальности в области организации и оплаты труда не менее 5 лет.
Планирование мероприятий по подбору линейного персонала. Размещение информации о вакансиях в соответствии с заявкой на подбор. Организация и проведение собеседований...
Опыт работы по специальности от 1 года. Образование высшее. Компьютерные навыки на уровне уверенного пользователя.
Ведение кадрового делопроизводства. Ведение базы данных в программе 1С8.3 ЗУП. Прием, перевод, увольнение сотрудников. Составление графика отпусков...
Высшее образование. Опыт ведения КДП в полном объеме. Желателен опыт работы в организациях со штатом от 500 чел..
Массовый подбор и точечный подбор персонала на АЗС и сеть кафе быстрого питания. Размещение объявлений о вакансиях в различных источниках.
Опыт работы в подборе массового персонала от 1-го года. Предпочтительно, в сферах торговли, оказания услуг или производства.
Построение цикла подбора персонала: массовый и офисный. Построение программы адаптации персонала. Управление отделом подбора персонала численностью 2 человека.
Высшее образование. Опыт работы в аналогичной должности не менее 2 лет. опыт массового подбора приветствуется. Опыт работы с большим количеством...
Открытие и закрытие смены. Контроль работы персонала пиццерии. Обучение сотрудников. Контроль соблюдения стандартов Компании. Заказ и прием продуктов, контроль расхода...
Опыт работы в ресторанном бизнесе – от 6 месяцев (желательно, в административной должности). Опыт работы с кассовым аппаратом – будет преимуществом.
Полное ведение кадрового делопроизводства в Компании: Прием, увольнение, переводы сотрудников. Оформление: приказов по личному составу и организации, трудовых договоров, дополнительных...
Аналогичный опыт работы от 3-х лет. Отличное знание действующего законодательства (ТК РФ, комментариев к ТК и пр.).
Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме (прием, перевод, отпуск, больничный лист, увольнение и т.д.). Работа с программами по учету...
Высшее образование. Опыт работы от 1 года в аналогичной должности. Знание кадрового делопроизводства в полном объеме, ТК РФ.
Ведение КДП в полном объеме на 100-150 человек в 1С. Подбор складского и офисного персонала при необходимости.
Высшее профильное образование. Знание кадрового делопроизводства и трудового законодательства. Опыт работы от трех лет в сфере управления персоналом.
Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме (приемы, перемещение, увольнение, отпуска, больничные листы). Оформление, формирование и ведение личных дел.
Высшее образование. Опыт работы с аналогичным функционалом от 2-х лет. Владение пакетом Microsoft Office на уровне опытного пользователя, знание...
Анализ расходов на персонал. Анализ и управление эффективностью труда, нормирование труда. Бюджетирование затрат на персонал. Прогноз затрат на персонал.
Свободное владение Excel, аналитические способности, системное мышление, высокая скорость работы. Высшее образование (техническое, экономическое, управление персоналом). Опыт работы специалистом по...
Составление профиля вакансии. Утверждение. Выбор оптимальных источников размещения. Ведение процесса интервьюирований и оценок. Представление кандидатов руководителям. Передача документов на проверку...
Опыт в подборе персонала от 2-х лет. Понимание Бизнес-процесса ПОДБОРА от приёма Заявки на подбор до закрытия вакансии.
Полный цикл подбора персонала (водители-курьеры, складской персонал, специалисты: логисты, бухгалтера-кассиры и т.д.). Ведение кадрового делопроизводства.
Образование высшее, наличие дополнительного профильного приветствуется. Релевантный опыт работы от 2 лет. Знания, умения, навыки: владение эффективными технологиями подбора и...
1. Поиск и привлечение кандидатов. Зона ответственности: Люберцы, Пушкино, Балашиха, Котельники, Шатура). 2. Проведение телефонных и личных собеседований. 3.
Опыт работы в рекрутменте от 1 года. Желание работать и развиваться в сфере HR. Знание основных методов привлечения персонала.
Можно работать из дома
Ответственны, исполнительны, самостоятельны, умеете организовать свое время.
Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме (штатное расписание, прием, перевод, отпуск, больничный лист, увольнение и т.д.). - Организация и контроль...
Высшее образование (+ профильные курсы - желательно). - Опыт работы от 2-х лет в аналогичной должности. - Знание кадрового делопроизводства в полном...
Размещение вакансий. Поиск и подбор персонала (офисные и рабочие специальности). Проведение телефонных и первичных собеседований. Проведение оценки кандидатов на наличие...
Деловые качества: Результативность, энергичность, развитые коммуникативные навыки, ответственность, умение работать в многозадачном режиме, стрессоустойчивость. Опыт работы в подборе персонала (обязательно).
Точечный подбор персонала на текущие вакансии (продажи/административный блок/управленческий блок/маркетинг/IT и др.). Региональный подбор персонала.
Высшее образование (психология/управление персоналом). Опыт в точечном подборе персонала от 3х лет (включая узкопрофильные позиции). Хорошие знания источников...
×
Многие выпускники вузов, как и многие другие люди, считают, что работа в области тренингов и управления персоналом приносящая хороший заработок – это выдумка. Наш сайт поможет развеять этот миф! Наш каталог вакансий всегда полон интересных и прибыльных предложений работы сотен направлений. Здесь вы без труда сможете найти вакансии в области тренингов и управления персоналом любых специальностей: начиная с ассистента в отделе кадров, вплоть до руководителя отдела. Начните новую, яркую жизнь с новой должности!