Группа компаний «Энергоконтракт» - российский лидер в разработке и производстве одежды, защищающей людей от смертельно опасных рисков. Костюмы, создаваемые компанией, помогают сохранить жизни работников крупнейших промышленных предприятий страны, а также любителей отдыха на природе. Уже на протяжении 28 лет, мы обеспечиваем безопасность от профессиональных рисков в различных областях промышленности с собственным научно-исследовательским центром и современным производственным комплексом.
«Энергоконтракт» - это команда высококвалифицированных профессионалов, дружный креативный коллектив, где каждый болеет за дело.
Обязанности:
- Организация работы Швейного производства совместно с технологами
- Организация и контроль работы по выполнению производственного плана, ритмичного выпуска продукции надлежащего качества
- Участие в работе по совершенствованию производственных процессов в части технологии, механизации и автоматизации, предупреждению брака и повышению качества изделий, экономии всех видов ресурсов, внедрению прогрессивных форм организации труда
- Ежедневный анализ плана запуска в производство партий и выпуска продукции по всем бригадам
- Организация и контроль процесса запуска моделей в производство
- Организация рациональной загрузки и расстановки сотрудников цеха
- Контроль и анализ качества выпускаемой на потоке продукции
- Контроль процесс выполнения сроков запуска и выпуска продукции на потоке
- Организация работы по увеличению производительности в бригадах
- Организация и контроль работы по обеспечению сохранности и корректному перемещению материалов, фурнитуры, готового кроя и готовых изделий
- Обеспечение и контроль качественного обучения сотрудников на учебном потоке
- Организация и контроль работы по Наставничеству и адаптации сотрудников швейного цеха
- Организация и контроль работы по снижению текучести сотрудников швейного цеха, анализ причины текучести
- Организация работы по созданию благоприятного климата внутри бригад, проведение разъяснительной работы с ИТР-составом швейного цеха и другими сотрудниками
- Анализ конфликтных ситуации внутри цеха, проведение мероприятий по предупреждению конфликтных ситуаций
- Организация и координация работы технологов, мастеров и цеховых служб
Требования: - Опыт работы на крупном швейном предприятии на управленческой должности от 3х лет
- Сильно выраженные управленческие навыки
- Опыт управления коллективом от 150 человек
- Высшее технологическое образование
- Знания технологии изготовления швейных изделий, спец. одежды, как преимущество
- Гибкое мышление
Условия: - Компания занимает лидирующую позицию на рынке средств индивидуальной защиты
- Клиентами компании являются крупнейшие предприятия энергетической, нефтяной, газовой промышленности
- Официальное трудоустройство по ТК РФ, «белая» заработная плата, полный социальный пакет
- Зарплата выплачивается 2 раза в месяц на банковскую карту (оклад + квартальные премии + 13 зарплата)
- График работы 5/2 с 9:00 до 18:00 (с 8:00 до 17:00)
- Корпоративное обучение, тренинги, ДМС, нематериальная мотивация: английский язык, йога, вокал, танцы, рисование
- Возможности для самореализации и развития профессиональных компетенций
- Комфортабельные условия труда
- Производство расположено в Люберецком районе МО, поселок Томилино
